Bewerbungscoaching

Im Bewerbungscoaching unterstütze ich Sie bei der konkreten Umsetzung folgender Bewerbungsmassnahmen:

Mein Angebot

Erstellen eines aussagekräftigen und übersichtlichen Lebenslauf, welcher den Kriterien genügt:

Erfolgreiches Passieren der „Algorithmensuche“ auf Seite der Rekrutierenden
Erfolgreiches Passieren und Übermitteln von den überzeugenden Argumenten auch bei einem persönlichen CV-Check von maximal 20 SekundenBewerbungsschreiben

Erstellen einer guten Vorlage für ein Bewerbungsschreiben, aufbauend auf dem AIDA-Prinzip

Aufmerksamkeit und Interesse erwecken
Bedürfnis wecken den Bewerber/die Bewerberin kennen zu lernen und für ein Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden

Professionelle Vorbereitung auf ein Bewerbungsgespräch mit Fokus auf

Formulierung des USP (Elevator Pitch, Antwort auf Frage „weshalb sollen wir uns für Sie entscheiden“)
Stärken- /Schwächenprofil
Erfolg und Misserfolge

Erstellung eines professionellen sozialen Profils auf Linkedin oder XING mit folgenden Zielsetzungen:

Sie werden von den für Sie relevanten Personen wie HR-Fachleute, Fachkräfte oder Kunden besser gefunden
Ihre Netzwerkpräsenz wird optimiert
Die Sichtbarkeit Ihres Profils wird verbessert

Netzwerktipps

Sensibilisierung auf mögliche, unterstützende Netzwerkkontakte
Formulierung der Netzwerkbotschaft
Netzwerkregeln im Geschäftsbereich

Ihr Nutzen

Sie bewegen sich kompetent, professionell, zielgerichtet und authentisch auf dem Arbeitsmarkt. Sie erhöhen die Qualität Ihrer Bewerbungsbemühungen und optimieren den Nutzen aus Ihren Bewerbungskontakten. Sie erhöhen Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt und kommen schneller ans Ziel.

Aufwand und Kosten

Da der Unterstützungsbedarf sehr individuell und die Ausgangslage in jedem Coaching wieder unterschiedlich ist offeriere ich das Bewerbungscoaching in einzelnen Modulen mit unterschiedlicher Intensität. Die Verrechnung erfolgt zu einem Stundenaufwand von 200 CHF.

Bei Bedarf offeriere ich ein Pauschalangebot basierend auf Ihren Wünschen und Bedürfnissen.